Motivasi Kerja

Dilihat 102

DISKRIPSI Profesionalisme pada pekerjaan meliputi bagaimana pekerjaan dilakukan dengan integritas pribadi. Setiap staf memiliki tanggung jawab untuk bekerja mencapai kinerja dan prestasi terbaik dengan konsisten dan berkelanjutan. Keterlibatan staf dalam menjalankan komitmen organisasi dengan penuh semangat dalam gairah kerja yang totalitas, akan menjadikan organisasi mampu bekerja dan melayani stakeholders dengan baik. Kualitas kerja yang diperlukan untuk mendapatkan target sesuai dengan harapan organisasi, sangat tergantung kepada perilaku kerja yang lebih tegas dengan tujuan dan target. Cara kerja yang menanamkan kepercayaan dalam tim kerja, akan memperkuat hubungan dan kepercayaan dalam lingkungan organisasi. Setiap staf harus saling mengenal satu sama lain, ikhlas berbagi dan menjadikan kekuasaan atas pekerjaan sebagai alat untuk memberikan pelayanan kepada sesama anggota tim. Setiap orang bekerja bukan untuk menunjukkan siapa dirinya, tapi lebih kepada semangat siapa mereka dalam hubungan pribadi dan hubungan kerja di tempat kerja. MATERI 1. Motivasi Diri

Mengenali Kemampuan Diri
Menanamkan Dorongan di dalam Diri
Membangun dan Memelihara Motivasi untuk Terus Meraih Prestasi Terbaik

2. Pendukung dan Hambatan Motivasi

Menemukan Dukungan Positif dari Rekan Kerja dan Atasan
Bagaimana Bekerjasama untuk Meraih Prestasi
Mengatasi Rintangan Sulit
Menyingkirkan Penghalang Fisik dan Psikologis untuk Bekerja
Menghadapi Kegagalan

3. Reborn Your Professionalism

Great Potential inside
- Menumbuhkan kesadaran untuk berprestasi
- Mengoptimalkan potensi diri
Breaking the limits
- Membangun optimisme diri dalam menghadapi mental blocks, kebiasaannegatif, ketakutan terhadap kegagalan serta ketakutan terhadap penolakan.
- Positive thinking VS Negative thinking
- Membangun pribadi sukses
Increase integrity
- Membangun etos kerja yang tinggi
- Meningkatkan rasa tanggung jawab
- Menjadi pribadi yang bisa diandalkan
- Menjadi pribadi yang professional

4. Goal Setting

Stress management
Effective Time Management
Membangun mindset yang berorientasi target
Mengetahui cara membuat S.M.A.R.T. Goal

TRAINING METHOD Presentation Discussion Case Study Evaluation FACILITIES Training Kit Handout Certificate Lunch + 2x Coffee Break Souvenir Pick up Participant