Basic Human Resources and Industrial Relation

DESKRIPSI Pelatihan Basic Human Resources and Industrial Relation adalah program pelatihan yang mencakup topik-topik dasar terkait manajemen sumber daya manusia (SDM) dan hubungan industrial dalam suatu organisasi. Pelatihan ini bertujuan untuk memberikan pemahaman dasar dan keterampilan praktis bagi peserta dalam mengelola sumber daya manusia dan hubungan industrial dalam organisasi. Pelatihan ini cocok untuk pegawai/manajer baru di bidang SDM, supervisor, atau yang ingin memahami dasar-dasar manajemen SDM dan hubungan industrial. TUJUAN

• Memberikan pemahaman dasar tentang manajemen sumber daya manusia (Human Resources Management) dan hubungan industrial (Industrial Relations) bagi peserta.
• Membekali peserta dengan pengetahuan dan keterampilan praktis dalam mengelola sumber daya manusia dan relasi industrial di tempat kerja.

MATERI

1. Konsep Manajemen SDM
   • Pengertian, tujuan, dan fungsi manajemen SDM
   • Tantangan dan peran SDM dalam organisasi
2. Perencanaan dan Rekrutmen SDM
   • Analisis jabatan dan perencanaan kebutuhan SDM
   • Proses rekrutmen dan seleksi karyawan
3. Penilaian Kinerja Karyawan
   • Pengertian, tujuan, dan teknik penilaian kinerja
   • Pengembangan dan pemberian umpan balik
4. Kompensasi dan Kesejahteraan Karyawan
   • Konsep upah dan sistem kompensasi
   • Tunjangan, insentif, dan manfaat lainnya
5. Hubungan Industrial
   • Pengertian dan ruang lingkup hubungan industrial
   • Peraturan ketenagakerjaan dan penyelesaian perselisihan
6. Pengembangan dan Pelatihan Karyawan
   • Identifikasi kebutuhan pelatihan
   • Metode dan evaluasi pelatihan